نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS) هو عبارة عن منصة للموارد البشرية تعمل على أتمتة عمليات وإجراءات الموارد البشرية اليومية للمؤسسة وتكاملها والتحكم فيها (مثل إدارة معلومات الموظف ، وكشوف الرواتب، والتعويضات والمزايا ، وإدارة القوى العاملة ، وإدارة مطالبات الإجازات والنفقات ، واستقطاب المواهب التدريب والتطوير وغير ذلك الكثير).
HRMS هي أداة لإدارة الموارد البشرية تسمح للمؤسسة بإدارة معلومات موظفيها. حل متكامل يبدأ من مرحلة الاستقطاب والتعيين حتى انتهاء الخدمات.
.svg)
